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INFORMAÇÃO/DIVULGAÇÃO sobre a Formação/2010
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O STRN irá ministrar formação aos Funcionários dos Registos durante os anos de 2008 e 2009 (Programa RUMOS). Para mais informações consultem o link "Formação ...

Protocolo STRN/ IRN, I. P.

O STRN celebrou no dia 31 de Março do corrente ano, um protocolo na área da formação com o IRN, I. P. que terá a duração de 24 meses.

Candidaturas

O STRN apresentou candidaturas na área da Formação ao POPH para o ano 2010, abrangendo todo o País e Consulados.

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Domingo, 5 de Setembro de 2010 | 04:39
Comunicados
Comunicado n.º 03/2008 de 2008.5.9

Quanto ao inquérito sobre as formas de luta a adoptar no futuro, recebemos respostas de cerca de 40% dos Serviços, a maioria no sentido de uma adesão à greve.
Concluímos que a nossa iniciativa ficou aquém das expectativas, no entanto, iremos desenvolver novos esforços no sentido de ganhar novos apoiantes e esperar pela altura certa para desencadearmos as formas de luta adequadas, fazendo chegar as nossas mensagens à comunicação social.
Para já, decidiu este Conselho Directivo tomar uma posição, aconselhando todos os Trabalhadores a cumprirem  rigorosamente o horário de trabalho estipulado por Lei, não trabalhando nem mais um minuto para além do horário normal. Caso seja solicitado trabalho extraordinário, deverão exigir a ordem por escrito para depois requererem o respectivo pagamento.
Assim, aquele trabalhador que não acatar as nossas orientações, irá prejudicar gravemente o seu futuro profissional e familiar, assim como o dos seus colegas. Não se deixem enganar, não contribuam para a destruição do nosso sector e para que haja centenas de disponíveis a curto prazo. Ou exigimos que nos respeitem ou seremos aniquilados, não tenham a menor dúvida.
Embora o sindicato tenha neste momento cerca de 60% de associados do universo dos Trabalhadores, com pagamento de quotas simbólicas,  iremos envidar todos os esforços  no sentido de contratar mais um advogado para prestar apoio jurídico. Prevêem-se tempos muito difíceis, nomeadamente quanto ao “Novo Sistema de Avaliação” e no que respeita à “Mobilidade/ Disponíveis”.
Por último, agradecemos a todos aqueles que colaboraram no inquérito e aos que nos deram apoio moral.

Porto, 9 de Maio de 2008

Cordiais saudações sindicais
O CDRN

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